求人募集要項
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ひかりの里 求人情報
介護職員(正社員・パート)
| 職種 | 介護職員 |
| お仕事の内容 | 介護施設で介護を必要とされている方への介護業務全般を行って頂きます。 入居者の皆様が穏やかに安心して、我が家のように過ごして頂けるよう、スタッフみんなでチームワークを大切に しています。 医療と介護と地域の融合を目指し、「誠実・希望・愛・笑顔」をモットーに、心からのサービスを提供しています。 |
| 雇用形態 | (a)正社員 (b)パート |
| 学歴 | 高卒以上 |
| 経験 | あればなお良い |
| 資格 | 介護職員初任者研修（旧ヘルパー２級）以上 普通自動車運転免許 |
| 給与 | (a)日給月給制 173,200円～234,600円(a+b) ♦a基本給 140,200円～189,600 ♦b定額的に支払われる手当 職務手当 28,000円～30,000円 ※介護職員の処遇改善手当は職務手当に含みます。 資格手当 5,000円～15,000円 (b)時間給 982円～1,150円 |
| 昇給 | (a)有 (b)無 |
| 賞与 | (a)有 ※年2回(前年度実績) (b)無 ※業務成績により不定期で寸志を支給すること有 |
| その他手当 | (a) 精皆勤手当 7,000円 夜勤手当 5,000円(回) ※月平均4～6回程度 通勤手当(上限20,000円迄)、住居手当、家族手当 ※規定によります (b) 通勤手当(上限20,000円迄) ※距離数に応じます |
| 保険 | (a) 雇用、労災、健康、厚生年金 ※退職金制度有（正社員のみ・勤続10年以上) (b) 雇用、労災、健康、厚生年金 ※各種保険は、就業日数・時間に応じて加入いたします。 |
| 就業時間 | (a) (早出)7：00～16：00 (日勤)9：00～18：00 (遅出)10：00～19：00 (夜勤)16：00～1：00、1：00～10：00 ※夜勤帯について、基本的には16：00～10：00ですが、時によって前半・後半どちらかのみの場合もあります。 ※早出、遅出の時間の始まり、終わりは前後する場合がございます。 (b) (早出)7：00～16：00 (遅出)10：00～19：00 ※時間・日数については相談に応じます。 ※早出、遅出の時間の始まり、終わりは前後する場合がございます。 |
| 休日・休暇 | (a) シフト制 勤務表による。4週7休以上 (b) シフト制 週3日～5日で働ける方 ※相談に応じますが、早・遅の時間、土日祝勤務可能な方が望ましいです。 ※6ヶ月経過後の年次有給休暇は、法定どおり付与します。 |
| 試用期間 | (a) 有 期間3ヶ月、職務手当23,000円 (b) 有 期間1ヶ月、時間給982円 |
| 特記事項 | ＊経験者の方はもちろんですが、資格を取り立ての方や、経験の浅い方も安心して働けるように 丁寧に指導いたします。 ＊経験やブランクに応じて少しづつお仕事をお任せします。 ＊地域の皆様に信頼頂ける施設を目指し、利用者の皆様・ご家族様への笑顔やあいさつ、丁寧な声掛けや 言葉遣い等のコミュニケーション力を重視しています。 ＊制服貸与あり。 ＊年齢問わず活躍中(20代～70代女性スタッフ) ＊賃金形態は日給月給となります。資格・経験・能力により優遇。 ＊昇給・賞与は業績によります。 ＊マイカー通勤可能(駐車場代無料) ＊グループ企業内で異動していただく場合があります。 |
なかとう整形外科 求人情報
理学療法士・作業療法士(正社員・午前パート、午後パート)
| 職種 | 理学療法士・作業療法士 |
| お仕事の内容 | 外来のリハビリテーション業務全般を行って頂きます。 |
| 雇用形態 | (a)正社員 (b)午前パート、午後パート |
| 学歴 | 専門学校・大学卒以上 |
| 経験 | 不問 |
| 給与 | (a)月給制 197,000円～245,900円(a+b) ♦a基本給 152,000円～190,900円 ♦b定額的に支払われる手当 職務手当 30,000円～40,000円 資格手当 15,000円 (b)1,300円 |
| 昇給 | (a)有 (b)無 |
| 賞与 | (a)有 (前年度実績年2回) (b)無 |
| 手当 | (a)基本給にプラスして下記の手当が支給されます。 ♦精皆勤手当 7,000円／月 無遅刻、無欠勤の場合支給 ♦資格手当 15,000円／月 ♦通勤手当 上限20,000円迄 就業規則による ♦住居手当 上限20,000円迄 賃貸物件(本人契約)の方 就業規則による ♦家族手当 就業規則による ♦職務手当 大学卒40,000円(試用期間3ヶ月 35,000円) 専門学校卒30,000(試用期間3ヶ月 25,000円) (b) ♦通勤手当 上限20,000円迄 就業規則による |
| 福利厚生 | (a) ♦加入保険等 雇用、労災、健康、厚生年金 ♦退職金制度 有(勤続10年以上) ♦有給休暇 入社時 0日、6ヶ月経過後 10日 ♦定年制 あり 一律 65歳 ♦再雇用制度 あり ♦勤務延長 あり ♦時間外労働 あり 月平均 1時間 (b) ♦就業時間に応じて各種保険に加入します。 ♦退職金制度 無 ♦有給休暇 出勤日数に応じて法定通り付与します ♦定年制 無 |
| 就業時間 | (a) (1)月～水曜日、金曜日 8：45～18：30 (休憩135分) (2)土曜日 8：45～17：00 (休憩105分) (3)木曜日 8：45～12：15 (休憩なし) (b) 午前パート (月)～(土) 8：45～12：15 (休憩なし、3.5H) 午後パート (月)～(水)、(金) 14：30～18：30 (休憩なし、4Ｈ) (土) 14：00～17：00 (休憩なし、3Ｈ) ※木曜午後、休診 |
| 休日・休暇 | 木曜午後休診、日・祝日 休み その他：医院カレンダーによる(年末年始、お盆、長期休み有) 年間休日73日 |
| 試用期間 | (a)有 期間3ヶ月、職務手当25,000円～35,000円 (b)有 機関1ヶ月、時間給1,200円 |
| 特記事項 | ♦賃金締切日 毎月20日 ♦賃金支払い日 月末 ♦駐車場 有 無料 ♦賃金形態は日給月給となります。 昇給・賞与は業績によります。 制服支給あり。 ♦休憩時間はご自宅へお帰り頂くようになります。 |
